Yıllık İzin Hakkı Hesaplama
İş Kanunu m.53'e göre kıdem sürenize bağlı yıllık ücretli izin hakkınızı hesaplayın.
İş Kanunu m.53: 1-5 yıl 14 gün, 5-15 yıl 20 gün, 15+ yıl 26 gün. 18 yaş altı/50 yaş üstü minimum 20 gün. Maden/yeraltı +4 gün.
Bu hesaplama aracı yalnızca bilgilendirme amaçlıdır ve kesin sonuçlar sunmayı taahhüt etmez. Yasal düzenlemeler değişiklik gösterebilir. İzin haklarınız için İK departmanınız veya bir iş hukuku danışmanından destek almanızı öneririz.
Yıllık İzin Hakkı
20 gün
Kıdem Süresi
6 yıl 5 ay
Toplam Birikmiş İzin
96 gün
Sonraki Hak Ediş
1 Ocak 2027